¿Puede una relación de poder suponer la vulneración de los derechos de la persona subordinada?

No debería ser pero pasa, a mí me pasó en dos de las empresas donde trabajé…quienes eran mis jefes (mujeres) y un superior, por un asunto nada laboral me hicieron sentir horrible, a tal punto que tuve que renunciar antes de que me echaran. Yo siempre he sido correcta en mis trabajos y responsabilidades pero aún así he sufrido de conductas MAAD.