¿Puede una relación de poder suponer la vulneración de los derechos de la persona subordinada?

¿Puede una relación de poder suponer la vulneración de los derechos de la persona subordinada?

En la universidad no he tenido ningún inconveniente relacionado con la asimetría de las relaciones. Con respecto a la pregunta ¿Puede una relación de poder suponer la vulneración de los derechos de la persona subordinada? Por supuesto que sí, pues en las relaciones que son horizontales hay alguien que siempre se va a imponer sobre otra, pues no hay igualdad, y esto puede dar lugar a la vulneración de los derechos de la que está subordinada.

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