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¿Qué hace que una relación de poder, de asimetría o de subordinación, pueda suponer la vulneración de los derechos de la persona que no ocupa ese lugar de poder?
- La permisión de conductas inapropiadas.
- La normalización de estereotipos, que de una manera u otra victimice a alguna de las partes.
- La falta de comunicación o de escucha ante las opiniones o el sentir de alguna de las partes
¿Qué relaciones has entablado dentro de la Universidad y qué rol ocupan las personas con las que has tenido estos vínculos dentro de la misma? ¿En qué tipo de relaciones se pueden identificar asimetrías de poder entre las partes que la conforman?
Una vez tuve un amigo quien con ánimo de protegerme siempre estaba muy pendiente de mi en reuniones sociales, fiestas, etc. Sin embargo, en algún momento su "protección" se convirtió en una conducta un poco intensa y controladora. La solución, fue hablar directamente con él y decirle lo que pensaba y sentía al respecto. Él me escucho y fue muy asertivo con mi percepción de las cosas.
¿Puede una relación de poder suponer la vulneración de los derechos de la persona subordinada?
Las relaciones de poder en la vida son inevitables incluso necesarias, sin embargo, un mal uso de poder puede atentar contra la integridad y el bienestar de una persona violando sus derechos. Es indispensable que cómo actores de poder reconozcamos los limites que tenemos con los demás, de la misma forma en que cómo personas subordinadas sepamos en que momento estamos siendo violentadas para detener esta situación lo antes posible. |
