[Carlos Daniel Chaparro Quintero]

– En caso de que una persona cercana a mi incurra en una conducta MAAD debo relacionarme de manera empatica con la victima y hacer notar al victimario lo incorrecto en su actuar. De ahi, aplicar los pasos del protocolo MAAD, de tal forma que se logre desarrollar un plan cuyo fin principal sea la eliminacion de esa situacion.
– Si trato de desarrollar relaciones constructivas y positivas entre mis compañeros podria contribuir a que se genere un ambiente empatico y respetuoso por una gran variedad de comportamientos y orientaciones. Esto dificilmente desemboca en una conducta MAAD

[Carlos Daniel Chaparro Quintero]

1 – El principal problema que tengo con este comentario es que (i) asume que las mujeres no son capaces de afrontar un pregado y, por tanto, (ii) considera a las mujeres como inferiores. Es decir, defiende la idea de que las mujeres como genero son menos capaces que los hombres y -en consecuencia- afirma que solo un pequeño numero de mujeres pueden desenvolverse de manera correcta y positiva en ciertos ambitos.
2 – Sip. En ciertas ocasiones las personas asumen que, por el hecho de ser oriundo de la costa, poseo ciertos comportamientos (ser conservador, machista, consumidor de alcohol frecuente o defensor de la opresion contra la mujer). Esto me ha traido problemas al momento de poder comprar ciertos servicios. Por ejemplo, en ocasiones se dificulta conseguir arriendo, en tanto consideran que esas caracteristicas oriundas a los costeños imposibilitarian la convivencia con los demas.
3 – Si bien, a inicio del semestre anterior presumia que ciertas personas se comportarian de X o Y forma al hablar conmigo en base a cosas como su forma de vestir, gracias al desenvolvimiento social que tuve en la universidad aprendi a nunca asumir nada de cierta persona por caracteristicas tan superficiales. Actualmente, respeto todas las opiniones y perspectivas de personas que son opuestas a mi en cuanto a personalidad y perspectiva.

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